该县聚焦企业反映安全生产领域多头检查、重复执法问题，创新构建“分级分类+综合联审+柔性执法”监管体系。今年以来，全县涉企安全生产检查频次同比下降42%，企业迎检时间减少60%，累计惠及企业2300余家，实现行政成本与企业负担“双下降”。

一是推行“差异式”分类监管，破解重复检查难题。建立分级分类监管机制，全县2369家工业企业按照安全风险等级分为A、B、C、D，其中A类实施“免检”，B类实行“年检制”，C类、D类实行“重点监管”。如赛迈科先进材料股份有限公司作为A类企业，2025年检查次数由往年平均12次降至0次。

二是建立“组团式”联合检查，终结多头执法乱象。统筹市、县、乡三级检查计划，创新“三审三统”机制，实行局务会议联审，月末公示检查清单。建立应急、消防等部门“综合查一次”机制，截至目前，开展跨部门联合检查18次，减少重复入企130余次。

三是实施“容错式”柔性执法，杜绝以罚代管现象。建立“首违不罚+帮扶指导”机制，编制28项免罚清单。今年以来，对16家企业首次轻微违法行为免予处罚，执法人员现场指出，通过限期整改消除隐患152处。